元祖森田療法の三島森田病院で
私達と一緒に働きませんか？
募集要項
精神科医（常勤）
| 募集職種 | 精神科医師（指定医、専門医などは不問です。） |
| 勤務形態 | 常勤 |
| 勤務 | 週4日以上勤務 （詳細は要相談） |
| 勤務時間 | 就業規則などに準ずる |
| 給与 | 年俸制（勤務条件などにより決定いたします） |
| 当直手当 | 給与とは別途支給 |
| 勤務地 | 三島森田病院 静岡県三島市徳倉1195-793 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
内科医（常勤）
| 募集職種 | 内科医 |
| 勤務形態 | 常勤 |
| 勤務 | 週4日以上勤務 （詳細は要相談） |
| 勤務時間 | 就業規則などに準ずる |
| 給与 | 年俸制（勤務条件などにより決定いたします） |
| 当直手当 | 給与とは別途支給 |
| 勤務地 | 三島森田病院 静岡県三島市徳倉1195-793 |
| 福利厚生 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
看護師（常勤）
| 必要資格 | 看護師免許 |
| 基本給 | 222,000円（21歳の場合）以上 |
| 手当 | 基本給とは別に、資格手当・夜勤手当・資格夜勤手当・役職手当・家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 勤務時間（日勤） | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 年間120日以上 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟、外来、デイケア、訪問看護など |
| 職務内容 | 病棟看護、外来看護、訪問看護、デイケア、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
看護師（非常勤）※土日祝勤務可能な方対象となります。
| 必要資格 | 看護師免許 |
| 基本給 | 1,500円～1,750円 |
| 手当 | 時間給とは別に、夜勤手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | なし |
| 昇給 | 年齢、経験年数に応じて |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険（基準を満たす者のみ）・労災保険（全員） |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 勤務時間（日勤） | ○基本 8:30～17:00（休憩時間：45分） ○パート 7:00～19:00の間の2時間以上 （勤務時間が6時間を超えたら、45分の休憩時間） |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 出勤頻度による。 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に支給。出勤頻度の割合に応じた日数を支給。 （最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加。）6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟、外来、デイケア、訪問看護など |
| 職務内容 | 病棟看護、外来看護、訪問看護、デイケア、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
准看護師（常勤）
| 必要資格 | 准看護師免許 |
| 基本給 | 197,000円（18歳の場合）以上 |
| 手当 | 基本給とは別に、資格手当・夜勤手当・資格夜勤手当・役職手当・家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 年齢 | 40歳未満の方 |
| 勤務時間（日勤） | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 年間120日以上 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟、外来、デイケア、訪問看護など |
| 職務内容 | 病棟看護、外来看護、訪問看護、デイケア、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
准看護師（非常勤）※土日祝勤務可能な方対象となります。
| 必要資格 | 准看護師免許 |
| 基本給 | 1,250円～1,500円 |
| 手当 | 時間給とは別に、夜勤手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | なし |
| 昇給 | 年齢、経験年数に応じて |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険（基準を満たす者のみ）・労災保険（全員） |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 年齢 | 40歳未満の方 |
| 勤務時間（日勤） | ○基本 8:30～17:00（休憩時間：45分） ○パート 7:00～19:00の間の2時間以上 （勤務時間が6時間を超えたら、45分の休憩時間) ※勤務時間については相談も可。 |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 出勤頻度による。 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に支給。出勤頻度の割合に応じた日数を支給。 （最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟、外来、デイケア、訪問看護など |
| 職務内容 | 病棟看護、外来看護、訪問看護、デイケア、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
看護補助者（常勤）
| 必要資格 | なし |
| 基本給 | 169,000円（18歳の場合）以上 |
| 手当 | 基本給とは別に、夜勤手当・家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 年齢 | 40歳未満の方 |
| 勤務時間（日勤） | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 年間120日以上 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟 |
| 職務内容 | 病棟看護の助手、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
看護補助者（非常勤）※土日祝勤務可能な方対象となります。
| 必要資格 | なし |
| 基本給 | 1,050円～1,100円 |
| 手当 | 時間給とは別に、夜勤手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | なし |
| 昇給 | 年齢、経験年数に応じて |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険（基準を満たす者のみ）・労災保険（全員） |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 年齢 | 40歳未満の方 |
| 勤務時間（日勤） | ○基本 8:30～17:00（休憩時間：45分） ○パート 7:00～19:00の間の2時間以上 （勤務時間が6時間を超えたら、45分の休憩時間） |
| 勤務時間（夜勤） | 16:30～9:00（休憩時間：60分×2回） |
| 休日 | 出勤頻度による。 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 病棟 |
| 職務内容 | 病棟看護の助手、その他の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
精神保健福祉士（常勤）※欠員発生！急募！
| 必要資格 | 精神保健福祉士免許 |
| 基本給 | 223,000円（22歳の場合）以上 |
| 手当 | 基本給とは別に、資格手当・役職手当・家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 勤務時間 | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 休日 | 年間120日以上(木曜日、日曜日、祝日、年末年始) ※入職後業務をこなせるようになった場合、木曜日と日曜日出勤の場合が月に1回程あり。その場合は平日に代休となります。 |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 社会復帰支援室、デイケアなど |
| 職務内容 | 医療相談、入退院援助、訪問看護、SST、精神科デイケア等すべての精神保健福祉活動の関連業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
医療事務（常勤）
| 必要な経験等 | 医療事務経験 |
| 基本給 | 174,000円～207,000円 |
| 手当 | 基本給とは別に、家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を日割りで支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 勤務時間 | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 休日 | 年間120日以上（入職後業務に慣れるまでは木曜日・日曜日・祝日が休日となりますが、業務に慣れたらシフト勤務となります。） |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 医事課 |
| 職務内容 | 電子カルテの入力、診断書作成補助、受付事務、会計業務、電話対応、レセプト作成、書類作成補助、雑務（コピー・印刷等） |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |
総合事務職（常勤）
| 必要資格 | 医療機関での総合事務経験 |
| 基本給 | 222,000円（22歳で未経験の場合）以上 |
| 手当 | 基本給とは別に、家族手当・その他手当を支給 |
| 通勤費 | 通勤に公共交通機関を使用する場合は実費を支給。 通勤にマイカーを使用する場合は距離に応じた費用を支給。 |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） 前年実績（基本給）4.0ヵ月分 |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 保険 | 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 |
| その他福利厚生 | 団体生命保険・制服（院内履き）貸与あり・産休及び育休の取得実績あり・食事補助(280円/食)・職員食堂あり・研修費負担 |
| 試用期間 | 3ヵ月（給料、雇用条件などは正職員と差がありません。） |
| 勤務時間 | 8:30～17:00（休憩時間：45分） |
| 休日 | 年間120日以上(木曜日、日曜日、祝日、年末年始) |
| 有給休暇 | 勤務開始6か月後に10日を支給（最初の支給後、1年ごとに勤続年数に応じて増加する。最大20日。） |
| 勤務地 | 静岡県三島市徳倉1195番地の793（院内） |
| 配属部署 | 総務部 |
| 職務内容 | 入金管理、給与計算、医療材料等の備品管理、院内設備等の維持管理、職員の勤怠管理、社会保険に関する業務 |
| 応募方法 | 応募フォームよりご連絡ください。 |